Номинация: Фриланс команда года

Редизайн сайта и подготовка конференции для Ассоциации Фандрайзеров (АФ)

Редизайн сайта и подготовка конференции для Ассоциации Фандрайзеров (АФ)

Задача

Необходимо было в краткий срок сделать редизайн многостраничного сайта и подготовить печатные материалы для вручения премии "Золотой кот" в области фандрайзинга и онлайн-форума Ассоциации Фандрайзеров.

Основной целью компании является - привлечение людей в сферу фандрайзинга для организации сборов пожертвований, а также привлечение фондов-партнеров, которые не имеют достаточно опыта в привлечении инвестиций. Таким образом платформа выступает связующим звеном между фандрайзером и фондом.

"Сделаем фандрайзинг профессией"

Решение

Фандрайзинг - относительно новая профессия в России, зачастую клиент не понимает какую пользу может принести фандрайзер для благотворительного фонда. Он является фактически узко-специализированным маркетологом, который выполняет основные цели любой благотворительной организации: повышение значимости и узнаваемости фонда, привлечение инвестиций и, как следствие, выполнение миссии фонда.

Для повышения узнаваемости самой компании АФ было принято решение сделать современный корпоративный сайт, для чего была переработана структура, убраны ненужные элементы и страницы.
Специально для оформления, была выкуплена лицензия на использование фотографий со стоков и сайт оформлен в едином стиле компании. Разработка заняла около 2 месяцев.

Для фандрайзеров и работодателей организована платформа внутри сайта: структура из 2 каталогов и 2 личных кабинетов с возможностью поиска сотрудников и работодателей, связь с ними внутри платформы через анкеты и уведомления. В общей сложности платформа насчитывает более 50 страниц и всплывающих окон, связанных двумя понятными и конкретными сценариями.
Сценарии перед запуском протестированы небольшой группой, подходящей под потенциальную аудиторию. Срок разработки вышел примерно 2,5 месяцев.

Собрано все на платформе Битрикс для успешной интеграции с уже внедренными бизнес-процессами компании.

Помимо сайта, Ассоциация решила провести 2 мероприятия: оффлайн и онлайн (ввиду ситуации с вирусной пандемией). Оффлайн прошло только награждение представителей компаний и частных фандрайзеров. Онлайн был проведен форум с несколькими комнатами и спикерами для получения знаний и инсайтов среди коллег по работе.

Наша команда всего за одну неделю подготовила дизайн для обоих мероприятий, в материалы вошли: аватары для зум, бланки презентаций, печатные материалы для премии.

Результат

Как итог, меньше чем за полгода, был проведен практически ребрендинг компании, разработан новый дизайн для всех часто-используемых материалов и успешно проведены 2 мероприятия.

Работа выполнена в соавторстве

Над проектом работали:
Дмитрий Теславский – редизайн сайта
Желнов Сергей – Арт-дирекшн проекта, Разработка прототипа взаимодействия и дизайн платформы по поиску работы
Мария Сафонова, Артем Хазов – Разработка материалов к выставке и онлайн-форуму
Глеб Хауст – оформление кейса для Behance и соцсетей команды